Curriculum vitae · 2026
Giorgio Rizzi
Formatore IA per la performance
Aiuto manager, dirigenti e team a trasformare l'IA in applicazioni concrete, produttive e responsabili, senza perdere il discernimento né la qualità del lavoro umano.
Esperienza professionale
Libero professionista · Francia e internazionale
Progettazione e conduzione di corsi in presenza e a distanza per manager, dirigenti, team operativi e studenti.
- IA generativa, prompting, efficacia professionale, gestione dei progetti, pensiero critico, creatività e leadership aumentata.
- Interventi per ESSEC, Lefebvre Dalloz, Cegos, Abilways, Skolae / EFE, M2i e aziende internazionali.
- Approccio basato su casi professionali, sperimentazione rapida, verifica e applicazione nel lavoro quotidiano.
ESSEC Business School · Cergy
Conduzione di workshop di Design Thinking, creatività, innovazione responsabile e lavoro interdisciplinare. Docenza in Executive Br.AI.n, programma che unisce neuroscienze, intelligenza artificiale e leadership.
LVMH / Moët Hennessy · Parigi
Gestione di programmi digitali per vendite, marketing, brand education ed e-learning. Progettazione e implementazione di piattaforme e percorsi di formazione internazionali.
LVMH / Moët Hennessy · Londra
Coordinamento di un team di sei ingegneri e delle infrastrutture di sedici Paesi europei, in un contesto internazionale esigente.
Cacharel, poi LVMH / Moët Hennessy · Milano
Responsabilità IT, applicazioni aziendali e trasformazione digitale a supporto dei team e delle attività operative.
Risultati e approccio didattico
Una buona formazione sull'IA trasforma il modo di lavorare. I partecipanti si esercitano fin dall'inizio su situazioni reali, confrontano i risultati, imparano a mettere in discussione le risposte dell'IA e acquisiscono metodi subito riutilizzabili.
Contesti di intervento
- LVMH / Moët Hennessy
- ESSEC
- UM6P
- Léonard de Vinci
- ArianeGroup
- GE
- CNAV
- Emil Frey